En bref
Description courte
Si vous souhaitez faire un métier qui a du sens, proche de l'humain, alors n'hésitez plus !
Classification
Dates et horaires
- La mission débute : 14-09-2023
- Horaires de travail : TEMPS PARTIEL
Profil candidat
- Niveau d’expérience :
Débutant accepté
- Permis :
Permis B avec véhicule personnel
- Niveau de diplôme :
Diplôme en lien avec le métier
Informations complémentaires
Spécialisé dans le maintien à domicile de personnes fragiles (personnes âgées et/ou handicapées), ADHAP recrute sur le secteur d'ORTHEZ (64300)
Les missions sont variées et enrichissantes !
- Compagnie, promenade
- Garde active
- Aide à la mobilisation
- Aide à l'hygiène
- Aide aux repas
- Entretien du lieu de vie
- Accompagnement véhiculé
Vous travaillerez en autonomie, mais vous ne serez jamais seul(e) ! Toute notre équipe sera là pour vous accompagner.
En particulier, vous serez encadré(e) par une infirmière diplômée d'Etat, qui assurera votre formation dans les domaines clés du métier.
Nous vous proposons un CDI à temps partiel évolutif en activité principale, en complément d'activité ou en job étudiant sur ORTHEZ et ses alentours. Votre équilibre entre vie personnelle et travail est important pour nous donc nous adaptons nos plannings, les zones de travail et nos contrats !
Assistant / Assistante de vie, c'est aussi travailler le week-end mais nous vous assurons un week-end sur deux de repos. En plus, vous bénéficierez d'une journée de repos fixe par semaine.
Grâce à notre Comité d'Entreprise externalisé, vous bénéficierez de très nombreuses réductions, même sur les courses que vous ferez au supermarché !
CHOISISSEZ VOUS AUSSI D'ÊTRE UTILE AU BONHEUR DES AUTRES !
Les pré-requis minimums :
Vous êtes diplômé(e) ou avez de l'expérience auprès des personnes fragilisées.
Un moyen de locomotion (hors transports en commun) vous permettant de vous déplacer facilement dans ORTHEZ et ses environs.
Il est indispensable de disposer du permis B et d'un véhicule personnel.
En respect au plan égalité Homme/Femme en vigueur dans l’entreprise, les candidatures sont analysées sans distinction de sexe.